Подбор персонала для транспортной компании
под 100% индивидуальный запрос
Часто поиск персонала для транспортной компании вызывает ряд сложностей:
- Специалисты по кадрам не справляются с огромным потоком соискателей.
- Постоянно возникает большое количество «горящих» вакансий.
- На рынке не хватает опытных логистов, специалистов по международным перевозкам, менеджеров ВЭД и таможенных брокеров.
- Необходимо единовременно закрыть сразу много разноплановых вакансий.
- Сложно найти надежных сотрудников надолго и избежать текучки персонала.
Каждая должность в транспортной компании многогранна и требует индивидуального подхода. Так, необходимо различать разные виды логистики, например, внешнюю и внутреннюю. Hr-менеджер должен учесть все нюансы и специфику каждого направления, чтобы найти подходящего профессионала с соответствующим опытом.
Прежде чем начинать поиск персонала для транспортной компании, необходимо четко ответить на вопросы:
- Какие задачи ставятся перед специалистом на конкретной вакансии в вашей компании?
- Что будет входить в зону ответственности будущего сотрудника?
- Будет ли он заниматься транспортной или складской логистикой, закупочной или производственной?
- По каким критериям вы будете оценивать его работу?
- Какое место он займет в общей структуре персонала, кому будет подчиняться?
Обратитесь к экспертам кадрового рынка Москвы с 10-летним опытом и личной базой из 525 000 проверенных кандидатов, чтобы быстро решить все вопросы с подбором персонала в сфере транспорта!
Возникли вопросы? Звоните:
Звоните: +7 (499) 399-18-70 – начнем подбор персонала в сфере транспорта прямо сейчас!
Оставить заявкуПреимущества сотрудничества с нами
- Поиск персонала для транспортной компании не займет у вас много времени. Вы сможете пообщаться с первыми кандидатами уже через 2-3 дня, а закроете вакансию через 10-14 дней.
- Вы значительно сэкономите время. По статистике, для того чтобы найти грамотного логиста или менеджера, необходимо отобрать 50 лучших резюме, провести как минимум 25 телефонных интервью и 10 личных собеседований!
- Вы получите доступ к лучшим специалистам из «закрытого поиска», которые не видны вашим конкурентам.
- Ваш новый сотрудник будет на 100% соответствовать всем вашим требованиям и задачам должности. Мы проводим 3-ступенчатый отбор соискателей.
- Вы будете уверены в адекватности и честности кандидата. Мы всегда тщательно проверяем все личные данные, опыт, достижения на прошлом месте работы и рекомендации соискателей.
- Новый сотрудник будет уже мотивирован на продолжительную и серьезную работу именно в вашей компании.
- Ваш новый менеджер останется работать с вами надолго – по нашей статистике за 10 лет работы замены требуют лишь 0,1% из всех приведенных нами кандидатов!
Какой персонал мы подбираем в сфере транспорта?
| Логисты | Менеджеры ВЭД | Таможенные брокеры |
| Кладовщики | Начальники склада | Начальник транспортного отдела |
| Диспетчеры | Водители | Начальник отдела логистики |
Стоимость услуг по подбору персонала в сфере транспорта и логистики
Стоимость наших услуг – в среднем 15% от годового дохода приведенного нами сотрудника. Точный процент зависит от требований к кандидату.
Звоните: +7 (499) 399-18-70 – начнем поиск персонала для транспортной компании!
